▼業務内容

• 運営している36以上のECサイトの改善および新規サイトのコーディング
  ※「ページ作り」や「サイト作り」ではなく、じっくり腰を据えて、「結果作り」をしたい方に最適な環境です。
  ※「受注前」を担当する部門ですので、受注処理・出荷梱包業務・お客様対応業務はありません（「受注後」を担当する専門部署あり）。
  ※今後、新規ECサイトを定期的に立ち上げる予定です。
  ※当社はSEO施策に力をいれているため、最新のSEO対策を講じたコーディングをお任せします。

▼応募資格

【必須スキル・資格】

• 基本的なHTML/CSSの知識とコーディング経験のある方（実務経験3年以上）

【歓迎スキル・資格】

• 自社ECサイトを保有する事業会社での就業経験のある方
• レスポンシブサイトの制作経験のある方
• WordPressやMovable TypeといったCMSの使用経験（設計・テンプレート修正）のある方

▼求める人物像

• 1人ではなく、チームとして働ける方
• 好奇心、成長意欲の高い方 素直に周りの意見を聞くことができる方

▼勤務時間

• 9:00～18:00 （所定労働時間8時間）　休憩時間：60分

▼残業

• あり（月平均20均時間程度を想定）

▼就業場所における喫煙環境

• 屋内全面禁煙

▼休日休暇

• 年間休日：126日（2019年）
  週休二日制　土・日・祝（但し、月1回程度土曜出勤あり。その場合は平日に休暇取得）
  夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、有給休暇

▼福利厚生

• 昇給：年1回
• 通勤手当（月3万円まで）
• 家族手当（同社規定による）
• 資格手当
• 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
• 産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
• 健康診断、ストレスチェック など

▼勤務先の雰囲気

• 平均年齢34歳、男女比6:4で構成されている組織で、上下関係がなくフラットな雰囲気があり困っているときは自然とメンバーが集まり、一緒に考えたりアドバイスをしあう良好な環境です。
• 服装も自由、植物があるカフェスペースは、休憩や少しの考え事、打ち合わせ等の様々な目的で使用されています。
• 直近3年の育休取得率は100％と女性社員も長く働ける環境を構築しています。

▼エージェントからの一言

• 圧倒的な集客力を誇る自社運営ECサイトを中心とした自社運営サイトの既存サイトの改善、および新規サイトのコーディングをご担当いただきます。
• 同社の売り上げの94.4％は自社運営サイトからの集客によるもので、独自ドメイン戦略が確立しています。
• その他40に及ぶECサイトを運用しており、圧倒的なブランド力及びマーケティング・運用ノウハウを誇ります。
• 2013年以降増収増益を継続させており、急成長を遂げた結果、大手企業信用調査においても国内企業の上位2.5％に該当する60点以上のスコアを出し、大手企業に劣らない安定感を誇っています。

※詳細は面談の際にお伝えします 。

エイクエントLINEからのエントリーも可能です。求人ID：161123をチャットでお知らせください。